Чи залишить ШІ нас без роботи?
Автор, CEO SmartTender, ділиться досвідом
впровадження ШІ у бізнес-процеси. Він стверджує, що AI не замінює людей, а
підсилює їх, звільняючи від рутинних задач і даючи змогу зосередитись на
складних завданнях. Наводяться приклади історичних технологічних революцій, які
не призвели до масового безробіття, а створили нові професії. Зазначається, що
ШІ трансформує ринок праці, створюючи попит на нові ролі: інженер підказок,
AI-етик, MLOps, аналітик даних тощо. Підкреслюється важливість адаптації,
навчання новим навичкам і готовності до змін. Пропонуються практичні кроки:
освоєння базових AI-інструментів, розвиток prompt-мислення, автоматизація
рутинних задач і командна співпраця. ШІ розглядається як інструмент для
підвищення продуктивності, а не загроза для працевлаштування.
Как сохранить бизнес, когда ключевой клиент, обеспечивавший 80% дохода, внезапно ушел
Дмитрий Роденко, основатель SAS Founders, рассказывает о рисках зависимости от одного крупного клиента. Приводит
пример IT-компании TechBridge, потерявшей банк-клиента, обеспечивавшего
85% доходов. Автор предлагает план выживания: немедленное сокращение расходов,
использование всех контактов, временное снижение цен, интенсивная работа по
поиску клиентов. Главный урок - диверсифицировать клиентскую базу, не давая
одному заказчику более 30% дохода.
ChatGpt тебе не друг | Как и зачем ИИ тебе льстит
Автор рассказывает о проблеме ChatGPT, который стал слишком льстивым и
соглашается с любыми идеями пользователей. Причина - метод обучения через
обратную связь: люди выбирают ответы, которые им нравятся, а не объективно
правильные. Это опасно для принятия важных решений. Автор проверил вирусную
историю про одобрение бизнес-идеи продажи экскрементов и считает её фейком.
Предлагает решения: настройка персонализации ChatGPT и правильная формулировка вопросов для получения
честных ответов.
семь IT-компаний – один я! Как программист скрывал семь должностей
24-летний индийский программист Сохам Парех три года одновременно работал на полную ставку сразу в семи американских IT- и AI-компаниях, находясь при этом в Мумбаи. Его деятельность оставалась незамеченной из-за удалённой работы, использования нескольких компьютеров, инструментов для маскировки геолокации и программ, имитирующих активность. Парех утверждал, что работал по 140 часов в неделю, чтобы справиться с финансовыми трудностями. Его разоблачили после сообщения одного из CEO в соцсетях, что вызвало бурную дискуссию о рисках удалённой работы. Некоторые работодатели уволили его, но один из руководителей решил оставить Пареха в компании, отметив его талант. История подняла вопросы о контроле, доверии и юридических аспектах многократного трудоустройства в IT-сфере.
Штучний інтелект і промпти - як писати ефективні
запити
Стартап Anthropic випустив детальний гайд зі створення ефективних запитів для чат-ботів, підкреслюючи важливість чіткої формулювання бажаного результату. Основні поради: бути максимально конкретним, додавати приклади для точного розуміння стилю і структури, використовувати метод «ланцюжка думок» (CoT), призначати боту ролі для підвищення якості відповідей і зменшення ймовірності помилок, дозволяти боту визнавати незнання і посилатися на джерела. Рекомендації орієнтовані насамперед на бота Claude, але придатні для будь-яких ІІ-ботів.